@PHDTHESIS{ 2022:383690287,
 	title = {Consensus, dissent and context in decision making on strategic issues at board meetings in family businesses},
 	year = {2022},
 	url = "http://bibliotecatede.uninove.br/handle/tede/3076",
 	abstract = "Questões estratégicas têm recebido atenção contínua dos pesquisadores em administração nas últimas décadas. O construto foi aplicado em estudos em diversas áreas da gestão estratégica, suportados por múltiplas lentes teóricas. Embora a literatura aponte que, no contexto organizacional, as interpretações individuais dos tomadores de decisão tenham que ser conciliadas para a geração de entendimentos e significados compartilhados, precedendo a resposta às questões estratégicas, a maior parte dos estudos empíricos sobre questões estratégicas tem focalizado os indivíduos como unidade de análise, enfatizando o CEO ou o líder de uma unidade de negócio. Menor ênfase tem sido dada na literatura ao estudo dos processos através dos quais as questões estratégicas são discutidas e o consenso sobre elas alcançado em órgãos de governança corporativa, como os conselhos de administração. Este estudo se propõe a endereçar essa lacuna.  Inicialmente, conduzi uma revisão sistemática da literatura, na qual identifiquei o estado atual do conhecimento e as linhas de investigação sobre questões estratégicas, apontei as lacunas neste conhecimento e sugeri oportunidades para pesquisa futura. Posteriormente, dada a escassez de proposições teóricas e resultados empíricos anteriores sobre os fatores e processos afetando a interpretação e o consenso sobre questões estratégicas em conselhos de administração, realizei um estudo exploratório, longitudinal e qualitativo, baseado no conteúdo das atas de reunião do conselho de um grupo empresarial privado familiar no Brasil, utilizando uma abordagem multinível. Essa investigação empírica foi a base para a proposição de um modelo de processos para a interpretação e decisão sobre questões estratégias num conselho de administração. Os resultados da revisão da literatura revelaram lacunas importantes no conhecimento sobre as questões estratégicas. Em primeiro lugar, confirmou que poucos estudos investigaram os processos dinâmicos e temporais através dos quais questões estratégias são tratadas por equipes de alto escalão. Em segundo lugar, ela confirmou que mais estudos são necessários para o entendimento de como as interpretações individuais sobre questões estratégicas são reconciliados em entendimentos coletivos, levando à definição de respostas a questões estratégicas, nos contextos de grupos e organizações. E em terceiro lugar, a revisão apontou que os métodos usados para o estudo de questões estratégias devem considerar suas dimensões cognitiva e comportamental. O estudo empírico, por sua vez, foi a base para o desenvolvimento de um modelo processual que integra diversos conceitos e responde a diversas questões ainda em aberto na literatura sobre questões estratégicas, no contexto estudado. O modelo identifica os estágios de processamento e decisões tomadas pelo conselho, tanto para o tratamento individual de questões estratégias quanto para o gerenciamento da agenda estratégica da organização e aponta para os fatores que influenciam o alcance de consenso. O estudo empírico também contribuiu para esclarecer alguns aspectos sobre questões estratégicas, sobre os quais são encontradas posições conflitantes na literatura acadêmica, como a importância da categorização das questões estratégicas para o seu processamento em organizações, sobre a adoção de métodos estruturados e formais para a gestão da agenda estratégica e sobre o papel, positivo ou negativo, do conflito cognitivo no debate, construção de significado compartilhado e decisão sobre questões estratégias. Finalmente, o estudo empírico contribui para o entendimento do processamento de questões estratégias num contexto pouco explorado pela literatura especializada, o conselho consultivo de uma empresa privada familiar, num país com cultura com características distintas das observadas nos países nos quais a maioria dos estudos sobre questões estratégicas são conduzidos. Dada a natureza exploratória deste estudo, contudo, mais estudos de natureza similar serão necessários para suportar a generalização das suas conclusões.",
 	publisher = {Universidade Nove de Julho},
 	scholl = {Programa de Pós-Graduação em Administração},
 	note = {Administração}
}